В последние время в судах резко возросло количество дел о признании банкротства предприятия. Это обусловлено многими причинами: условиями рыночной экономики, финансовой нестабильностью, вследствие которой организации утрачивают способность отвечать по своим обязательствам, убытки и пр.
Банкротство предприятия – процедура, имеющая ряд специфических особенностей, их мы и рассмотрим в этой статье.
Особенности банкротства предприятий
Предприятие обязано признать собственную несостоятельность в следующих случаях:
- не может выполнить взятые на себя обязательства перед кредиторами;
- отсутствуют перспективы развития.
ФЗ №127, по сути, является пошаговой инструкцией, ведь в нем досконально прописан весь порядок процедуры.
Привести предприятие к финансовому кризису могут не только факторы внешнего воздействия, но и внутреннего, например, неграмотные действия руководства, неумелый менеджмент и пр. Чтобы организация была признана банкротом, она должна соответствовать определенным признакам:
- иметь задолженность на сумму большую, чем 300 тыс. рублей;
- не платить по счетам более 3 месяцев;
- иметь долги по выплатам сотрудникам.
Этапы банкротства
Банкротство предприятия происходит поэтапно.
- Подготовка документов, подтверждающих факт наличия задолженности перед кредиторами.
- Составление иска в арбитраж. В нем должны быть указаны причины, следствием которых явилась неплатежеспособность, все сведения о счетах, суммах, хранящихся на них и пр.
- Подача заявления. В арбитраж требуется предоставить не только заявление и документы, но и квитанции, подтверждающие факт оплаты обязательного сбора (6 тыс. рублей) и работы управляющего.
По истечении 5 дней суд выносит решение о принятии дела к производству, либо оставляет его без движения.
Стадии банкротства организации
Процедура включает в себя 5 стадий, каждая из них имеет правовые особенности.
- Наблюдение. На этом этапе проводится детальный анализ всех дел фирмы, и выявляются обстоятельства, послужившие причиной банкротства.
- Назначение управляющего. После принятия иска к делу привлекаются независимые специалисты ‒ управляющие.
- Внешнее управление. Управляющий оптимизирует все ресурсы предприятия с целью обнаружения скрытых ресурсов.
- Оздоровление. Если в процессе анализа, проводимого на начальной стадии производства, у предприятия выявляются скрытые возможности, то суд принимает решение о назначении процедуры оздоровления. Данная стадия может длиться до 2 лет. Основная цель ‒ восстановить нормальное функционирование организации. На этой стадии руководство не вправе самостоятельно принимать решения, касающиеся управления предприятием, все действия должны согласовываться с управляющим. В случае отсутствия положительных результатов суд принимает решение о завершении оздоровительных мер и начале конкурсного производства.
- Конкурсное производство, в процессе которого все имущество должника реализуется, а вырученные деньги направляются на погашение образовавшейся задолженности.
Процедура банкротства организации чрезвычайно сложна и всегда сопряжена с рядом трудностей. Поэтому, консультация юриста по банкротству юридического лица просто необходима для успешного окончания дела.